| تاریخ ارسال: 1403/7/1 |
به گزارش روابط عمومی دکتر عبدالهی سرپرست محترم دانشگاه ، طی حکمی دکتر سعید جعفری نیا عضو هیئت علمی دانشکده مدیریت را بعنوان سرپرست مدیریت امور اداری و منابع انسانی دانشگاه منصوب کرد.
متن حکم ایشان به شرح ذیل می باشد:
جناب آقای دکتر سعید جعفری نیا
عضو محترم هیئت علمی دانشکده مدیریت
سلام علیکم
نظر به مراتب تعهد، شایستگی و تجارب ارزنده جنابعالی، به موجب این حکم به عنوان "سرپرست مدیریت امور اداری و منابع انسانی دانشگاه" منصوب میشوید. انتظار میرود با ابتکار عمل و پیگیری مجدّانه بر اساس ارزشهای اسلامی، مبانی علمی و روحیه انقلابی و با همکاری استادان، مدیران، کارکنان و دانشجویان و بکارگیری تمامی امکانات و ظرفیتهای دانشگاه در جهت اجرایی کردن منویّات مقام معظم رهبری، راهبردهای دولت مردمی، برنامه تفصیلی وزیر محترم علوم، تحقیقات و فناوری و برنامه دانشگاه خوارزمی در افق ۱۴۰۴ به ویژه موارد ذیل اهتمام ورزید:
متن حکم ایشان به شرح ذیل می باشد:
جناب آقای دکتر سعید جعفری نیا
عضو محترم هیئت علمی دانشکده مدیریت
سلام علیکم
نظر به مراتب تعهد، شایستگی و تجارب ارزنده جنابعالی، به موجب این حکم به عنوان "سرپرست مدیریت امور اداری و منابع انسانی دانشگاه" منصوب میشوید. انتظار میرود با ابتکار عمل و پیگیری مجدّانه بر اساس ارزشهای اسلامی، مبانی علمی و روحیه انقلابی و با همکاری استادان، مدیران، کارکنان و دانشجویان و بکارگیری تمامی امکانات و ظرفیتهای دانشگاه در جهت اجرایی کردن منویّات مقام معظم رهبری، راهبردهای دولت مردمی، برنامه تفصیلی وزیر محترم علوم، تحقیقات و فناوری و برنامه دانشگاه خوارزمی در افق ۱۴۰۴ به ویژه موارد ذیل اهتمام ورزید:
- ساماندهی و نظارت دقیق بر حسن اجرای امور مرتبط با مدیریت منابع انسانی دانشگاه بر اساس افزایش بهرهوری، شایسته سالاری، عدالت گستری و رفع تبعیض
- نظارت بر اجرای صحیح مصوبات هیات اجرایی منابع انسانی دانشگاه
- برنامه ریزی، تایید و تخصیص بهینه منابع انسانی و زمینه سازی افزایش بهره روی و کارایی و اثربخشی عملکرد
- تکریم و حفظ شأن، منزلت و حقوق اعضای هیأت علمی، کارمندان، دانشجویان و مراجعه کنندگان
- توانمندسازی کارکنان با اجرای دورههای آموزشی تخصصی و عمومی به عنوان یاوران علمی دانشگاه
- ایجاد انگیزه در کارمندان و اعضای هیأت علمی و رضایتمندی بیشتر برای انجام بهتر مأموریتهای محوله
- مدیریت و نظارت بر تهیه، تدوین، بازنگری و اصلاح دستورالعمل‌ها و قوانین مورد نیاز و نظارت بر حسن اجرای ضوابط اداری، رفاهی، پرسنلی
- کنترل و تایید نهایی احکام صادره، گزارش کار ماهانه و دیگر فرمها و اسناد مرتبط با امور اداری، پرسنلی و رفاهی کارکنان
- نظارت بر انجام امور اداری، صدور احکام و محاسبه و استخراج اضافه کار، تأخیر، غیبت، مرخصی و مأموریت کارکنان
- تهیه وتدوین آئیننامهها، بخشنامه ها ودستورالعملهای لازم اداری و ابلاغ آن به واحدهای مربوط
- نظارت بر کلیه امور خدمات عمومی و پشتیبانی
- نظارت بر انجام کلیه امور دبیرخانه مرکزی
- تصمیم سازی و ارایه گزارشات تحلیلی و مدیریتی در چارچوب وظایف محوله
- نظارت و ایجاد هماهنگی میان ادارات و بخشهای تابعه
مطالب مشابه
دفعات مشاهده: 655 بار |
دفعات چاپ: 14 بار |
دفعات ارسال به دیگران: 0 بار |
0 نظر